Bericht Ferienpass 2026

Vom 3. bis 8. August 2026 fand der Ferienpass Sensetal statt. Organisiert und koordiniert wurde das Ferienangebot durch die ROKJA – Regionale offene Kinder- und Jugendarbeit Sensetal. Ziel des Ferienpasses ist es, Kindern und Jugendlichen während der Schulferien abwechslungsreiche Erlebnisse zu ermöglichen, neue Begegnungen zu schaffen und ihnen die Gelegenheit zu geben, unterschiedliche Aktivitäten und Interessen auszuprobieren.

Während der Ferienpasswoche fanden insgesamt 46 Durchführungen mit 537 Teilnahmen statt. Das Programm war vielseitig und richtete sich an verschiedene Altersgruppen. Die Angebote reichten von Sport und Bewegung über Kreativität, Natur und Tiere bis hin zu Technik, Musik und besonderen Einblicken in unterschiedliche Tätigkeits- und Berufsfelder. Auf dem Programm standen beispielsweise Klettern, Tennis, Karate, Schwingen und Unihockey, aber auch Töpfern, Graffiti, Tanzen, freies Malen oder ein Zauberkurs. Besuche bei einer Imkerei, auf Ponyhöfen, bei der Feuerwehr oder Erlebnisse rund um Falknerei und Modelleisenbahn ergänzten das vielfältige Programm.

Ein wesentlicher Bestandteil des Ferienpasses ist die Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Akteurinnen und Akteuren aus dem Einzugsgebiet Sensetal. Die Angebote wurden von Privatpersonen, Vereinen und Firmen durchgeführt und durch eigene Angebote der ROKJA ergänzt. Dadurch ist der Ferienpass nicht nur ein Freizeitangebot für Kinder und Jugendliche, sondern auch ein regionales Gemeinschaftsprojekt. Die Teilnehmenden lernen Menschen, Vereine, Betriebe und Freizeitmöglichkeiten aus ihrer Umgebung kennen und können gleichzeitig neue Fähigkeiten und Interessen entdecken.

Der Ferienpass bietet damit weit mehr als reine Ferienbeschäftigung. Er schafft Begegnungen, ermöglicht neue Erfahrungen und fördert die aktive Freizeitgestaltung von Kindern und Jugendlichen. Die 537 Teilnahmen bei 46 Durchführungen zeigen die breite Nutzung des Angebots und machen deutlich, welchen Stellenwert der Ferienpass mittlerweile im Sensetal einnimmt.

Möchten Sie als Privatperson, Verein oder Firma beim kommenden Ferienpass vom 9. bis 14. August 2027 mit einem eigenen Angebot mitwirken? Dann freuen wir uns über Ihre Kontaktaufnahme. Schreiben Sie uns bis Ende Januar 2027 eine E-Mail an info@rokja-sensetal.ch.

 

Gesucht: Kinder- und JugendarbeiterIn 45%

Veröffentlicht:07.01.2026
Pensum:45%
Anstellungsverhältnis: Festanstellung
Bewerbungsfrist:31.01.2025
Stellenantritt:01.05.2026 oder nach Absprache
Arbeitsort:3176 Neuenegg
Qualifikationen: Berufliche Grundbildung, Hochschulbildung, Höhere Berufsbildung

Eckdaten der Stelle

  • Anstellungsart: Festanstellung
  • Pensum: 45%
  • Stellenantritt: 1. Mai 2026 oder nach Vereinbarung
  • Arbeitsort: Neuenegg (BE)

Arbeitszeiten

Während der Schulzeit:

  • Mittwoch: 08:30–16:30 Uhr
  • Donnerstag: 09:00–11:00 Uhr
  • Freitag: 14:00–00:00 Uhr

Vereinzelt finden Veranstaltungen und Projekte auch an Wochenenden statt.

Über ROKJA Sensetal

ROKJA Sensetal fördert die Entwicklung und Entfaltung von Kindern und Jugendlichen in der Gemeinde Neuenegg. Unser Ziel ist es, junge Menschen zu stärken und ihre aktive Teilhabe am gesellschaftlichen Leben zu fördern. Durch partizipative Ansätze unterstützen wir ihre Eigeninitiative und befähigen sie, ihre Umwelt mitzugestalten.

Ihre Aufgaben

  • Animation und Begleitung von Kindern und Jugendlichen im Alltag
  • Hauptverantwortung für den Treffbetrieb am Freitagnachmittag und -abend
  • Planung und Durchführung lokaler und regionaler Projekte
  • Öffentlichkeitsarbeit und Vernetzung mit relevanten Akteuren
  • Eigenständige Programmgestaltung gemäss Jahresprogramm und Leistungsauftrag

Ihr Profil

Ausbildung & Erfahrung

  • Abgeschlossene Ausbildung an einer Höheren Fachschule oder Fachhochschule im Sozialbereich (Soziokulturelle Animation, Sozialarbeit, Sozialpädagogik oder vergleichbar)
  • Berufserfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
  • Kenntnisse in offener Kinder- und Jugendarbeit, Gemeinwesenarbeit oder Öffentlichkeitsarbeit von Vorteil

Persönliche Kompetenzen

  • Organisations- und Kommunikationstalent
  • Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise
  • Offenheit und Teamfähigkeit
  • Flexibilität bei unregelmässigen Arbeitszeiten

Weitere Anforderungen

  • Sicherer Umgang mit Office 365
  • Führerausweis Kategorie B und eigenes Auto
  • Aktueller Privatauszug aus dem Strafregister

Wir bieten

  • Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Gestaltungsfreiraum für eigene Ideen und Projekte
  • Austausch und Unterstützung im regionalen und interdisziplinären ROKJA-Team
  • Regelmässige Teamveranstaltungen: Teamsitzungen, Retraiten, Supervisionen, Teamtage und Teambrunches
  • Attraktives Arbeitszeitmodell mit 9 Wochen Betriebsferien (5 Wochen reguläre Ferien plus Zeit Kompensation)
  • Anstellung nach dem Personalreglement der Einwohnergemeinde Neuenegg

Ihre Bewerbung

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Arbeitszeugnisse und Strafregisterauszug) per E-Mail an:

Matthias Maier
Geschäftsleitung ROKJA Sensetal
E-Mail: matthias.maier@rokja-sensetal.ch

Vorstellungsgespräche finden fortlaufend statt.